Entenda agora o papel da psicologia organizacional no RH das empresas
Além do RH, a psicologia organizacional auxilia na tomada de decisões pelos gestores, nos processos de promoção e no desenvolvimento de planejamentos.

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Além do RH, a psicologia organizacional auxilia na tomada de decisões pelos gestores, nos processos de promoção e no desenvolvimento de planejamentos.
Algumas pessoas são líderes naturais, mas qualquer um pode desenvolver o conjunto de habilidades necessárias para o exercício da liderança.
O People Analytics permite estudar dados passados e fazer previsões para o que está por vir. Com isso, as decisões são tomadas de forma mais assertiva.
Com o cloud computing também passa a ser possível acessar remotamente os documentos, facilitando o acesso dos colaboradores e a agilidade de informações.
Toda avaliação de desempenho deve ser feita de forma a oferecer um feedback construtivo e objetivo para o colaborador, visando o crescimento profissional.